在事业单位申论考试中，有一种能力是所有考生必须具备的基本能力，那就是阅读理解能力。事业单位考试大纲中提出，即能够全面把握给定资料相关内容，准确理解给定资料的含义，准确提炼事实所包含的观点，并揭示所反映的本质问题。我们把这种能力也称作归纳概括能力，下面中公教育跟大家一起探讨一下归纳概括能力如何培养吧?

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一、考情分析

纵观近几年申论考试可知，归纳概括题为必型，分值一般为10—15分，字数也在200-400字区间，常型为概括问题、成绩、做法、意义、危害、影响、原因、变化;特点、争议等。评分标准基本有以下几点

1.全面：要点齐全，按点给分==》树立所有相关材料

2.准确：表达规范、用词准确==》尽量用原词，少数需要提炼概括

3.条理：序数词+小标题/核心关键词前置+具体内容

二、作答方法

(一)审题重点，重点关注以下几个方面

1.概括对象：概括什么

2.背景条件：限制条件(地域、主体、色彩等)

3.材料范围：根据、给定、结合、针对材料1==》只用看材料1

材料1提到 ==》重点看材料1，其他材料也可能有要点

4.要求：一般都是基本要求;可能会有特殊要求。

请以“……化”概括特点，并解释具体表现。

5.字数：不超过……字。 确定总字数，通读全文确定要点个数，规划每条要点平均参考字数。(平均参考字数=总字数/要点个数)

(二)分析材料

运用阅读方法，围绕题干指示方向，去材料中用标记手段标记要点。标记方法：

1.标记什么：标记核心关键词，用自己的语言串联

2.标记符号：用横线、波浪线、双横线标记关键词或短句

特殊字母、符号标记同类对象

(三)提炼方法

内容加工：

1.精简：去掉不必要的修饰词。形容词、数词、举例词。

如： 修缮道路、增加公交路线、……修建停车场、安装路灯等基础设施

====》完善交通基础设施

2.官方：把通俗的语言变成官方的表述。

原来一天30，现在150==》提高收入水平

3.概括：把许多具体问题变成统称的概括性问题

滥砍滥伐、垃圾乱丢、动物粪便遍地、污水随意排放==》生态环境问题

4.精神：把具体行为做法提炼成精神品质

爱岗敬业、奉献精神、心系群众、勇于担当

如：当遇到带着病还坚守工作岗位的现象，就要联想到“爱岗敬业”

综上所述，归纳概括方法技巧众多，只要我们善于思考和总结，就一定能够在归纳概括题中取得不错成绩。