上海市科学学研究所是我国最早的软科学研究机构之一，成立于1980年1月。科学学所是科学研究类社会公益事业机构，以服务创新决策为宗旨，坚持需求导向、问题导向、应用导向，聚焦科技创新战略、公共政策、产业技术创新、科技创业、统计评价，以及科技与社会等领域，软硬结合、研咨一体，是政府倚重、社会信任、上海领先、全国知名的专业化、平台型、有特色的高水平科技创新智库。

为进一步加强智库人才队伍建设，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会诚聘英才。具体如下：

(资料图片仅供参考)

一、招聘岗位及职数(见附件)

二、招聘职位说明与招聘对象条件

1、主要职责：

(1)围绕科技创新战略规划、创新政策、产业创新、科技创业、评估与统计、科技与社会等领域选定研究课题，提出研究方案;

(2)参与承担研究任务，完成相当水平的科研成果;

(3)完成领导交办的其它工作。

2、招聘条件：

(1)40周岁及以下，具有硕士研究生及以上学历;

(2)具有良好的政治素质和研究水平;

(3)开拓创新意识强，具有一定的选题、调研和写作能力;

(4)具有独立完成科研项目的能力，从事软科学研究2年以上经历优先;

(5)紧缺人才年龄条件可适当放宽。

三、招聘办法

1、报名

外省市社会人员应聘，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2023年4月18日。

符合招聘条件的应聘人员请在2023年4月18日前通过邮件方式将报名表、简历(WORD)附本人近期彩色证件照、学历和学位证书、专业技术职称(职业资格)、身份证正反面、居住证(外地户籍人员)及其他相关的资格证书等材料发送至邮箱：sisshr@126.com。邮件标题格式：应聘岗位名称+应聘者姓名学历专业。请勿寄送材料，如无通知，谢绝来访。

2、资格审查

上海市科学学研究所根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到面试通知。

3、笔试面试

根据报名人数组织笔试，对笔试成绩合格者按照分数从高到低排序，以1：3的比例确定面试人选名单。如未达到规定比例面试照常进行。

面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，采取提问问答及书面等形式，面试提问以主考官为主，其余考官做补充性提问。根据招聘岗位任职条件，对应聘人员通过提问答辩交流等方式进行综合评分。笔试和面试成绩按照4：6计入总分。

4、体检

综合成绩，择优录用，发放拟录用通知者进入体检。体检须到本市二级甲等以上医疗机构进行。拟录用人员于收到拟录用通知之日起15天内提交体检报告，过期未交视作自动放弃本次应聘。

5、考察

由本单位组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6、拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，拟聘人员将在上海市人力资源和社会局官网上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其它事宜

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、咨询电话

联系人：许老师

联系电话：021-53300807

监督电话：021-51371512

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招聘岗位及职数

上海市科学学研究所应聘报名表(XX姓名)

上海市科学学研究所

2023年04月04日